--- title: "Walmart dará gratis Ozempic y Mounjaro a sus 1,6 millones de empleados: para la diabetes, no para adelgazar" description: "El gigante minorista ofrecerá desde 2027 Ozempic y Mounjaro sin coste a sus 1,6 millones de empleados en EE UU, pero solo para la diabetes tipo 2 y solo tras autorización previa. Mientras Starbucks y otras grandes compañías cierran la puerta a la pérdida de peso, startups como Ilant Health venden el propio portero." publisher: "The Inference" section: "Health" published: 2026-10-14T17:17:14.219Z modified: 2026-10-14T17:17:14.219Z canonical: https://theinference.org/article/walmart-s-1-6-million-workers-get-free-ozempic-and-mounjaro-for-diabetes-not-weight-loss/es language: es keywords: "GLP-1, Employer Benefits, Obesity, Health Insurance, Walmart" --- # Walmart dará gratis Ozempic y Mounjaro a sus 1,6 millones de empleados: para la diabetes, no para adelgazar > El gigante minorista ofrecerá desde 2027 Ozempic y Mounjaro sin coste a sus 1,6 millones de empleados en EE UU, pero solo para la diabetes tipo 2 y solo tras autorización previa. Mientras Starbucks y otras grandes compañías cierran la puerta a la pérdida de peso, startups como Ilant Health venden el propio portero. Walmart comunicó el 13 de octubre a sus 1,6 millones de empleados en EE UU que más de 250 medicamentos con receta, incluidos la insulina y los inhaladores, no costarán nada en sus planes de 2027 [1][2][3][5]. Su directora de personas, Donna Morris, prometió en una nota interna «aún más formas de ayudarle a usted y a su familia a vivir mejor» [5]. Los nombres estrella de la lista, el Ozempic de [Novo Nordisk](https://theinference.org/markets/companies/novo-nordisk) y el Mounjaro de [Eli Lilly](https://theinference.org/markets/companies/eli-lilly), serán gratis solo para los trabajadores con diabetes tipo 2 y solo después de la autorización previa, el trámite del visto bueno de la aseguradora [1][2][3]. ## Walmart amplía la cobertura y mantiene cerrada la puerta de la pérdida de peso Los fármacos GLP-1, la familia de inyectables tipo Ozempic contra la diabetes y la obesidad, son el banco de pruebas de cuánto vale el portero que pone una empresa. Para la pérdida de peso, Walmart sigue sin cubrirlos en absoluto [1]. El portero decide ahora dinero de verdad: uno de cada ocho adultos estadounidenses toma un GLP-1, los inyectables de marca cuestan entre 1.000 y 1.500 dólares al mes y las empresas pueden cargar con entre el 70% y el 100% de esa factura [4]. [La inscripción para 2027 se cierra el 6 de noviembre](https://www.msn.com/en-us/money/markets/walmart-to-cover-some-glp-1s-inhalers-and-insulin-for-employees-at-no-cost-as-it-expands-benefits/ar-AA2ealI1) [1]. ## La América corporativa se divide ante la misma molécula Starbucks ha dejado de cubrir este mismo mes los GLP-1 recetados para adelgazar [4]. Entre las grandes empresas, la cobertura de la obesidad cayó del 72% en 2025 al 60% en 2026, y el 14% ya ha suprimido o piensa suprimir la cobertura del control del peso de aquí a 2027, según una [encuesta de Business Group on Health a 127 empresas que cubren a 8,7 millones de personas](https://www.shrm.org/in/topics-tools/news/benefits-compensation/growing-number-of-employers-dropping-glp-1-coverage) [4]. Walmart fue a contracorriente: contuvo la subida de su prima inicial en 1,50 dólares, hasta 39,80 dólares por quincena [1][3][5]. ## Massachusetts muestra lo que hace el portero con el volumen Después de que los mayores seguros del estado retiraran la cobertura de la pérdida de peso, 112.000 asegurados con póliza privada menos retiraron un GLP-1 con ese fin entre 2025 y el primer trimestre de 2026, [un descenso del 52% que recortó el gasto anualizado en 662 millones de dólares](https://www.wgbh.org/news/health/2026-09-17/sharp-decline-in-glp-1-usage-in-2026-as-insurance-companies-drop-coverage); la cobertura de la diabetes se mantuvo [6]. Las caídas más pronunciadas se dieron en las aseguradoras que recortaron la cobertura [6]. *Chart: **El uso de GLP-1 para adelgazar cayó más donde los seguros recortaron la cobertura** Porcentaje de asegurados que usan un GLP-1 para adelgazar en cinco aseguradoras de Massachusetts, cuarto trimestre de 2025 frente a primer trimestre de 2026* *Porcentaje de asegurados con póliza privada que usan un GLP-1 para adelgazar, por aseguradora, según datos de la Massachusetts Health Policy Commission, cuarto trimestre de 2025 frente a primer trimestre de 2026. Las aseguradoras destacadas figuran entre los cinco seguros que, según la comisión, retirarán la cobertura de la pérdida de peso para 2026. Fuente: [6] [6]* ## Ilant Health vende el propio portero La capa que decide a quién dejan pasar esos porteros es, en sí misma, un negocio. [Ilant Health](https://theinference.org/markets/companies/ilant-health), una startup neoyorquina fundada en 2022 por [Elina Onitskansky](https://theinference.org/markets/people/elina-onitskansky), exdirectora de estrategia de la aseguradora [Molina Healthcare](https://theinference.org/markets/companies/molina-healthcare), vende tratamiento de la obesidad a empresas y seguros médicos, y no a los consumidores [7][8]. Ha captado más de 22 millones de dólares, incluida una serie A de 15 millones liderada por [Cornucopian Capital](https://theinference.org/markets/companies/cornucopian-capital) en junio de 2026 [7][8]. ## El modelo deriva a los afiliados y comparte el riesgo financiero El software de Ilant analiza los datos de reclamaciones para localizar a los afiliados de alto riesgo; después, los clínicos asignan a cada uno medicación, cirugía o terapia conductual [7]. La compañía asume el riesgo financiero a la baja —puede perder dinero si sus afiliados no mejoran— y las empresas pueden comprar los medicamentos contra la obesidad de Lilly a precios transparentes a través del programa Employer Connect de la propia Lilly [7]. Un cliente con nombre propio es SEIU 775 Benefits Group, un grupo de prestaciones para cuidadores sindicalizados [8]. ## Los resultados son de la casa La pérdida de peso media del 15% a un año de Ilant y el retorno de dos a cuatro veces que dice lograr dentro del propio año son cifras de la compañía, no resultados revisados por pares, y están medidas sobre los afiliados activos [8]. Eileen Pincay, responsable de la práctica de farmacia de la consultora Segal, señala que muchas empresas todavía no han visto ningún retorno significativo de la cobertura de los GLP-1 [4]. La competencia está mucho mejor financiada: Omada Health —que ya cotiza en Bolsa— y Virta Health ya venden a las empresas a gran escala [7]. ## Qué vigilar ahora que cierra la inscripción Cuántos estadounidenses recibirán estos fármacos el año que viene lo decidirá el diseño de prestaciones fijado para 2027, no las recetas. Medicare ya gestiona un [programa puente que vende GLP-1 para la obesidad a 50 dólares al mes](https://www.forbes.com/sites/geristengel/2026/10/05/obesity-startup-ilant-health-bets-its-revenue-on-better-patient-outcomes), puesto en marcha en julio de 2026 y vigente hasta el final de 2027 [7]. La inscripción cierra el 6 de noviembre [1], y la primera lectura del portero de Walmart será el volumen de los medicamentos para la diabetes de Lilly en la cadena a comienzos de 2027. ## Takeaway Walmart amplía la gratuidad de los medicamentos para 1,6 millones de empleados, pero deja los GLP-1 reservados a la diabetes y sujetos a autorización previa; con las grandes empresas replegándose de la cobertura del adelgazamiento, en 2027 el diseño de las prestaciones, y no las recetas, decidirá quién accede a estos fármacos. ## Sources 1. [CNBC (Annika Kim Constantino), Walmart to cover some GLP-1s, inhalers and insulin for employees at no cost as it expands benefits, 13 October 2026](https://www.msn.com/en-us/money/markets/walmart-to-cover-some-glp-1s-inhalers-and-insulin-for-employees-at-no-cost-as-it-expands-benefits/ar-AA2ealI1) 2. [Bloomberg (Jaewon Kang), Walmart to Cover Some GLP-1s, Insulin at No Cost for Workers, 13 October 2026](https://www.bloomberg.com/news/articles/2026-10-13/walmart-to-cover-some-glp-1s-insulin-at-no-cost-for-workers) 3. [Business Insider, Walmart adding new health care benefits for US workers, 13 October 2026](https://www.businessinsider.com/walmart-adding-new-health-care-benefits-for-us-workers-2026-10) 4. [SHRM (Kathryn Mayer), Growing Number of Employers Dropping GLP-1 Coverage, 1 September 2026](https://www.shrm.org/in/topics-tools/news/benefits-compensation/growing-number-of-employers-dropping-glp-1-coverage) 5. [Reuters (Neil J Kanatt), Walmart to offer 250-plus free medications, including GLP-1s, to employees, 13 October 2026](https://www.msn.com/en-us/news/other/walmart-to-offer-250-plus-free-medications-including-glp-1s-to-employees/ar-AA2e9ikl) 6. [GBH / State House News Service (Ella Adams), Sharp decline in GLP-1 usage in 2026 as insurance companies drop coverage, 17 September 2026](https://www.wgbh.org/news/health/2026-09-17/sharp-decline-in-glp-1-usage-in-2026-as-insurance-companies-drop-coverage) 7. [Forbes (Geri Stengel), Obesity Startup Ilant Health Bets Its Revenue On Better Patient Outcomes, 5 October 2026](https://www.forbes.com/sites/geristengel/2026/10/05/obesity-startup-ilant-health-bets-its-revenue-on-better-patient-outcomes/) 8. [YesPress, The Weight-Loss Company Betting the Answer Is Not Just a Drug (Ilant Health profile), 26 September 2026](https://yespress.io/ilant-health) --- Walmart dará gratis Ozempic y Mounjaro a sus 1,6 millones de empleados: para la diabetes, no para adelgazar — The Inference. Canonical: https://theinference.org/article/walmart-s-1-6-million-workers-get-free-ozempic-and-mounjaro-for-diabetes-not-weight-loss/es